ویزای کار انتقال درون شرکتی کانادا

ویزای کار انتقال درون شرکتی کانادا ICT

آیا می‌دانید حتی با وجود سن بالا، تحصیلات کمتر از لیسانس و بدون نیاز به مدرک زبان بازهم مهاجرت به کانادا امکان پذیر است؟ برنامه ICT کانادا یا مهاجرت به کانادا ویژه مدیران می‌تواند گزینه‌ای مطلوب و در دسترس باشد. ضمن اینکه می‌توانید همه اعضای خانواده‌تان را نیز همراه خود به کانادا ببرید. اگه این شرایط را دارید، قبل از ادامه فرم ارزیابی مهاجرت را پر کنید.

ICT مخفف عبارت (Intra-company transferees) است، یعنی برنامه انتقال درون شرکتی. در مقاله زیر، این راه مهاجرت به کشور کانادا را کامل و ساده بررسی می‌کنیم.

ابتدا این ویدئو کوتاه در مورد روش ICT را ببینید:

ویزای ICT کانادا چیست؟

ویزای انتقال درون شرکتی یک مجوز کاری است که به نیروهای کار خارجی با مهارت بالا اجازه می‌دهد تا به‌طور موقت در کانادا برای شرکتی که دارای شعبه است کار کنند. برنامه انتقال درون شرکتی به شرکت‌های بین‌المللی اجازه می‌دهد تا به‌طور موقت کارکنان واجد شرایط را به‌منظور بهبود اثربخشی مدیریت، گسترش صادرات و افزایش رقابت در بازارهای خارج از کشور به کانادا منتقل کنند.


مدیران ارشد، مدیران اجرایی و افرادی که به دانش تخصصی یک رشته تسلط دارند، می‌توانند مجوز کار در کانادا دریافت کنند، البته به شرطی که حضور و اشتغال آن‌ها در کانادا منافع قابل توجهی را برای این کشور به دنبال داشته باشد یا احتمال بهره‌مندی کانادا از این منافع بسیار بالا باشد.

آیا ICT و LMIA با هم مرتبط هستند؟

بله ICT و LMIA با هم مرتبط هستند. در بیشتر موارد، یک شهروند خارجی اغلب مجبور است یک ارزیابی مطلوب بر بازار کار یا LMIA  از یک کارفرمای کانادایی دریافت کند تا واجد شرایط دریافت ویزای کار تحت برنامه انتقال درون شرکتی یا ICT باشد.

استفاده از برنامه ICT با LMIA  کانادا نیز مرتبط است. مجوز LMIA که مخفف عبارت Labour Market Impact  Assessment است، به معنی گزارشی رسمی از سوی سازمان کار و امور توسعه انسانی کانادا بوده که پیشنهادهای شغلی را می‌پذیرد و یا رد می‌کند. کارفرمایان کانادایی باید به متقاضیان خارجی برای مهاجرت کاری به کانادا مجوز LMIA بدهند. اگر قصد مهاجرت کاری بدون نیاز به مجوز LMIA را دارید، حتما مطلب ویزای کار IMP کانادا را بخوانید.

ارائه این گزارش نشان می‌دهد که فرد متقاضی خارجی از نظر کارفرما، به سیستم اقتصادی کانادا لطمه‌ای وارد نمی‌کند و تأثیری خنثی و یا حتی مثبت بر اقتصاد این کشور دارد. همچنین بیانگر این است که فرصت‌های شغلی نیروهای بومی کانادایی به واسطه متقاضیان خارجی اشغال نمی‌شود.

شرایط شرکت در برنامه ICT

شرایط استفاده از برنامه مهاجرتی ICT چیست؟

برنامه انتقال درون شرکتی کانادا یا همان ICT کانادا شامل شرایطی است که به اختصار در زیر به آن ها اشاره شده است:

  • برای واجد شرایط بودن برای برنامه ICT، متقاضی باید حداقل 12 ماه در سه سال گذشته قبل از درخواست مهاجرت با شرکتی که قصد انجام برنامه انتقال است، کار کرده باشد.
  • شرکت خارجی باید با نهاد کانادایی (شرکت تابعه یا وابسته) که در آن کارمند منتقل می‌شود، رابطه واجد شرایط داشته باشد. شرکت خارجی باید حداقل یک سال قبل از انتقال، فعالانه فعالیت داشته باشد.
  • شرکت اصلی باید با شرکت در کانادا به‌عنوان یک شرکت مادر، شرکت تابعه یا وابسته مرتبط باشد. شرکتی که میخواد برنامه انتقال را داشته باشد باید منابع مالی کافی برای پشتیبانی از عملیات خود در کانادا داشته باشد.
  • کارمندی که می‌خواهد منتقل شود، باید حداقل یک سال به صورت تمام وقت در شرکت خارجی استخدام شده و در نقش های اجرایی، مدیریتی مشغول به کار باشد و یا در دسته کارکنان دانشی (کارکنان کلیدی که دانش منحصربه‌فردی دارند) قرار گرفته باشد. این موقعیت همچنین باید برای عملکرد بهتر نهاد کانادایی ضروری باشد.
  • حداکثر مدت اقامت یک کارمند در کانادا برای کارمندان و مدیران اجرایی هفت سال و برای کارکنان دانشی پنج سال است. پس از اتمام مدت اقامت، کارمند باید حداقل یک سال قبل از واجد شرایط شدن برای یک مجوز کار ICT دیگر، به کشور خود بازگشته باشد.
  • شرکت‌ها باید بتوانند در یک سال 250000 دلار فروش ناخالص داشته باشند و به وجوه نقد به مبلغ حداقل 100000 دلار دسترسی داشته باشند.

از مشاوره تا اقامت

کنارتان هستیم. کافیست فرم مشاوره را پر کنید.

مدارک عمومی مورد نیاز برای انتقال درون شرکتی کانادا ICT

برای مهاجرت به کانادا یک سری مدارک عمومی نیاز است که مهم‌ترین آن‌ها عبارتند از:

  • ترجمه شناسنامه همسر و متقاضی و فرزندان زیر 22 سال
  • ترجمه قباله ازدواج
  • ترجمه کارت پایان خدمت
  • اسکن صفحه اول پاسپورت و صفحات مهردار و ویزادار (پاسپورت حال حاضر و پاسپورت‌های قدیمی)
  • ترجمه اساسنامه شرکت و جواز کسب
  • ترجمه لیست بیمه پرسنل و شخص متقاضی از اداره بیمه
  • ترجمه اسناد ملکی و غیر منقول متقاضی و همسر
  • ترجمه مدرک تحصیلی و ریز نمرات متقاضی و همسر
  • ترجمه کلیه مدارک دوره های آموزش عالی آزاد فنی و حرفه ای
  • Report WES مدارک تحصیلی
  • رزومه تحصیلی و کاری به زبان انگلیسی
  • ترجمه سابقه بیمه

برای اخذ ویزای کار درون شرکتی کانادا و استفاده از برنامه ICT کانادا باید یک سری مدارک تخصصی نیز ارائه دهید. لیست مهم‌ترین مدارک این بخش در ادامه آمده است:

  • باید ثابت کنید به عنوان یک فرد خارجی، هم اکنون در یک شرکت بین‌المللی در خارج از کانادا مشغول به کار هستید و می‌خواهید وارد شرکت مادر، شعب شرکت یا شرکت‌های وابسته به آن در کانادا شوید.
  • باید اسناد و مدارکی ارائه دهید که نشان دهد در سه سال گذشته، حداقل در بازه ای یکساله، به صورت تمام وقت در موقعیت شغلی مورد قبول، در شرکتی خارج از کانادا کار می کردید.
  • باید اثبات کنید که سمت‌ اجرایی یا مدیریتی داشته‌اید و یا دارای دانش ‌تخصصی ویژه‌ای هستید.
  • اگر دانش تخصصی ویژه دارید، باید شواهدی ارائه دهید که نشان دهد، شرکت کانادایی به تخصص شما نیازمند است.
  • باید رابطه بین شرکت کانادایی و شرکت خارجی را اثبات کنید و مدارک لازم در این مورد را ارائه دهید.
  • مدرکی دال بر تائید اینکه فرد در حال حاضر در یک شرکت چند ملیتی در خارج از کانادا مشغول به کار است
  • مدرکی دال بر تائید اینکه فرد به طور تمام وقت توسط شرکتی در خارج از کانادا، در یک موقعیت تمام وقت مشابه، برای حداقل یک سال کار کرده است.
  • شواهدی مبنی بر داشتن موقعیت کارمند دانشی در کانادا
  • حداقل 1 سال سابقه مدیریتی برای پست‌های مدیریتی الزامی است.

مأموران مهاجرتی در زمان رسیدگی به چنین درخواست­‌هایی، برای نتیجه­ گیری در خصوص تأثیرگذاری اقتصادی و اجتماعی قابل توجه اشتغال فرد در کانادا، به موارد زیر توجه می‌کنند:

  • پیشینه تحصیلی (مدارک تحصیلی و گواهینامه­ ها)
  • سابقه کار تمام وقت و قابل توجه در شغل درخواستی (تجربه کاری 10 سال یا بیشتر از آن)
  • افتخارات و جوایز
  • عضویت در نهاد­های عالی‌­رتبه مرتبط با شغل مورد نظر
  • قضاوت و انتقاد فرد از فعالیت دیگران در حیطه تخصصی خود
  • فعالیت­‌های علمی و پژوهشی فرد در حیطه تخصصی خود
  • کتاب­‌های چاپ شده توسط فرد در زمینه علمی و کاری تخصص وی
  • مدیریت فرد در سازمان­‌های شناخته شده

تسلط فرد به زبان فرانسه در مواردی که وی در مشاغل نوع 0 (مشاغل مدیریتی)، A (مشاغل حرفه‌­ای) و B (مشاغل فنی) و خارج از استان کبک که با همکاری دولت فدرال کانادا و اقلیت­‌های فرانسوی زبان خارج از استان کبک طرح‌­ریزی شده‌­اند، مشغول به کار خواهد شد.

مزایای استفاده از برنامه ICT کانادا

شرایط برنامه ICT کانادا (مهاجرت به کانادا ویژه مدیران)

انتقال نیرو بین واحدهای یک شرکت، این امکان را به شرکت‌های بین المللی می‌دهد تا جهت بهبود کارایی مدیریتی، توسعه صادرات کانادا و ارتقای سطح توان رقابتی شرکت‌های کانادایی در بازارهای برون-مرزی، نیروهای زبده و کارآمد خود را به صورت موقت به کانادا منتقل کنند.

به بیان دیگر پذیرش این افراد در کانادا به رابطه شرکت‌های کانادایی و شرکت‌های خارجی بستگی دارد. علاوه بر این نوع پذیرش، این افراد با هدف تسهیل امور اجرایی شرکت های مادر، شعبات، نمایندگی‌ها و شرکت‌های وابسته به شرکت‌های خارجی واقع در کانادا صورت می‌گیرد.

علاوه بر مزایای گفته شده برای این برنامه، خوب است بدانید که به کمک این روش، می‌توانید به بررسی بازار کار کانادا و موفق بودن بیزنس‌تان در کانادا بپردازید و در صورت اطمینان از شراط، سرمایه‌هایتان را به طور کامل به این کشور منتقل کنید. علاوه بر این با مشورت با یک وکیل مهاجرت به کانادا، هم می‌توانید با خیال راحت تمامی مراحل را طی کنید.

مثالی واضح برای به‌کار گیری برنامه ICT

یک شرکت طراحی نرم افزار در ایالت متحده آمریکا را مثلا با نام X و با مسئولیت محدود در نظر بگیرید.

اگر این شرکت تمایل داشته باشد یکی از نیروهای کاری خود را به شرکت وابسته خود در کانادا منتقل کند، باید این شرایط را ایجاد کند.

این شرکت آمریکایی باید اخیراً یک شعبه از شرکت طراحی نرم افزار خود را هر چند کوچک، در کشور کانادا خریده باشد؛ به این ترتیب می‌تواند کارمندی را از میان افراد با تخصص ویژه، مدیران اجرایی یا مدیریت شرکت به مکان خریداری شده وابسته در کانادا منتقل کند.

متقاضی باید در یک موقعیت فنی کاملاً تخصصی مشغول باشد و مشابه این موقعیت را در کانادا پوشش دهد.

از آنجا که شرکت X  با مسئولیت محدوداست، باید منافع و تعهدات شرکت نرم افزاری کوچکتر را که در کانادا قرار دارد، بر عهده بگیرد و به همان تجارت خود ادامه دهد.

در روش ICT، شما و خانواده‌تان می توانید در کانادا زندگی و کار کنید. درضمن فرزندان شما نیز می‌توانند به صورت رایگان در مدارس دولتی کانادا تحصیل کنند. برای کار در کانادا بدون نیاز به نشان دادن دانش خود در زبان انگلیسی یا فرانسوی، می‌توانید مجوز کار دریافت کنید. ممکن است پس از 3 ماه کار در کانادا واجد شرایط پوشش بیمه رایگان پزشکی باشید. همچنین به احتمال زیاد، پس از 3 سال زندگی در کانادا، می‌توانید برای شهروندی کانادا درخواست دهید و یکی از قوی‌ترین پاسپورت‎‌های جهان را دریافت کنید.

شرکتی که قصد انتقال آن را به کانادا دارید، باید چه شرایطی داشته باشد؟

شرکتی که قصد انتقال آن را کشور کانادا دارید، ‌باید دارای شرایط لازم باشد. در زیر به شرح موارد مورد نیاز پرداخته‌ایم:

  • به طور کلی، شرکت باید مکان فیزیکی را برای اجرای عملیات کار در کانادا، به ویژه در مورد دانش تخصصی، تأمین کند. با این حال، در موارد خاص که شامل مدیران ارشد یا مدیران اجرایی می‌شود، پذیرفتنی است که آدرس راه اندازی شعبه کانادایی جدید، هنوز مشخص نباشد. به عنوان مثال، شرکت ممکن است از آدرس مشاور خود استفاده کند تا زمانی که مدیر اجرایی بتواند محلی را خریداری یا اجاره کند.
  • این شرکت باید برنامه‌های واقع بینانه‌ای را برای کارکنان عملیات جدید ارائه دهد.
  • این شرکت باید توانایی مالی برای شروع کار در کانادا و جبران خسارت به کارمندان را داشته باشد.

علاوه بر موارد فوق و در هنگام جابجایی نیرو­ها یا مدیران، شرکت باید:

  • اثبات کند که برای پشتیبانی از عملکرد اجرایی یا مدیریتی به اندازه کافی بزرگ است.

همچنین هنگام انتقال یک نیروی متخصص، شرکت باید ?

  • نشان دهد که انتظار شرکت از این نیرو انجام فعالیت­‌های تجاری در کشور هدف است.
  • اثبات کند که کار در کانادا و توسط مدیریت مجموعه در این کشور هدایت می‌شود.

از مشاوره تا اقامت

کنارتان هستیم. کافیست فرم مشاوره را پر کنید.

مدت زمان مجوز کار با برنامه انتقال بین شرکتی ICT چقدر است؟

مدت زمان اجازه کار در برنامه ICT دو سال است و برای تمدید این مجوز باید اقداماتی صورت دهید تا در نهایت امکان اجازه کار دائم در کشور کانادا را به دست بیاورید. در زیر راه حل‌ها را عنوان کرده‌ایم:

  • شرکت جدیدی که در کاناداست و شرکتی که قبلا در آن فعالیت داشته‌اید، باید با هم در ارتباط و تعامل باشند.
  • به طور مداوم شعبه جدید باید در یک سال اخیر، کالا یا خدماتی را تولید کرده باشد.
  • در شرکت جدید، تعدادی کارمند مشغول به کار باشند.
  • حداکثر مدت زمانی که به مدیران اجرایی و مدیران ارشد اجازه کار در کانادا را می‌دهد و قابل تمدید نیز هست، ۷ سال است، اما این مدت برای افرادی که دانش تخصصی دارند، ۵ سال است.
  • برای اینکه بتوانید پس از اتمام مهلت خود، همچنان این زمان را تمدید کنید و به کار در کانادا مشغول باشید، باید یک سال به صورت تمام وقت در شرکتی که خارج از کانادا داشتید، کار کنید.
  • برای ادغام شرکت‌ها، نیازی نیست که متقاضی یک سال حتما در شرکت مدنظر کار کرده باشد، البته به شرط آن که در سه سال اخیر، در یکی از شرکت‌های وابسته، حداقل یک سال به صورت تمام وقت مشغول بوده باشد. اگر واجد شرایط باشید، می‌توانید کسب و کار اصلی تان را در کانادا انجام دهید. در این مدت، شرکت‌های کانادایی به کلیه فعالیت‌های کارمندان خارجی نظارت دارند.

سوالات متداول

مدت زمان صدور ویزای ICT کانادا چقدر است؟
آیا با اخذ ویزا ICT کانادا می توانم اقامت دائم این کشور را دریافت کنم؟
آیا برای مهاجرت به کانادا از روش ICT به مدرک زبان نیاز دارم؟
آیا با داشتن سابقه کار بالا در حوزه های دیگر به جز مدیریت می توانم از طریق برنامه ICT به کانادا مهاجرت کنم؟
برنامه انتقال درون شرکتی یا همان ICT تا چه مدت اعتبار دارد؟

سخن پایانی

در مقاله‌ای که خواندید، تلاش کردیم کوتاه‌ترین و مفیدترین اطلاعات را در مورد برنامه ICT کانادا (انتقال درون شرکتی) در اختیارتان قرار دهیم. اگر ابهامی وجود دارد، لطفا در قسمت کامنت‌ها برایمان بنویسید تا در کوتاه‌ترین زمان ممکن به سوالتان پاسخ دهیم. 

بدون دیدگاه

دیدگاهتان را بنویسید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد. بخش‌های موردنیاز علامت‌گذاری شده‌اند *